“Konya Şehir Hastanesi’nde görevli meslektaşımız Kardiyoloji Uzmanı Doktor Ekrem KARAKAYA dün silahlı bir saldırı sonucu görevi başında şehit edildi. Yüreğimiz acı ve öfke dolu. Yılların emeği ile yetişmiş, kendi ailesinden, eşinden, çocuklarından çaldığı vakitlerle hastalarına faydalı olmaya çalışan ve hastalarının sağlığı için gece gündüz fedakarca hizmet vermeye çabalayan çok kıymetli meslektaşımızı ebediyete uğurladık.Ailesine ,sevenlerine ve tüm sağlık camiamıza sabırlar dileriz.
Biliyoruz ki bu münferit bir vaka değil,meslektaşımızın görev yaptığı hastanede hunharca katledilmesini nefretle kınıyoruz. Hekime şiddet olayında, hastasına faydalı olmaktan başka kaygısı olmayan hekim için ahlaksızca‘’Allah bilir doktor ne yapmıştır, doktorlar da hakediyor’’ diye düşünebilen hastalıklı, kokuşmuş zihniyeti ve bunun oluşumuna zemin hazırlayan iradeyi de nefretle kınıyoruz.Bugün sadece Ekrem Karakaya öldürülmedi,onbinlerce doktorun meslek aşkı öldürüldü, şevki öldürüldü, geleceğe dair umutları hayalleri öldürüldü.
Uyardık,
“Artık Yeter!” dedik. Sağlıkta artan
şiddete karşı, 8 Ocak 2022’de düzenlediğimiz “Sağlıkta Şiddet – Nedenler ve
Çözüm Önerileri” başlıklı çalıştayı gerçekleştirdik,Sonuç
bildirgesini sağlık bakanlığına ve meclis
sağlık komisyonuna gönderdik fakat bu konuda maalesef ciddi adımlar atılmadığını gördük..
Niyetler, hedefler, planlar bu yönde olsaydı pek çok şey ,
yapılabilirdi.Çalıştayın sonuç bildirgesini bir kısmını bir kez daha paylaşmak istiyorum.
SAĞLIKTA
ŞİDDETİN NEDENLERİ: 1. Hekim ve sağlık çalışanlarının vatandaşların hizmetine
kayıtsız şartsız amade olması gerektiği,ve devletin hekimlere sağlaması gereken
destekten mahrum olduğu ve zayıf olduğu algısının bilerek veya bilmeyerek
siyaset, devlet ve medya yoluyla yaygınlaştırılmış olması,
2. Vatandaşların önemli
bir kesiminin hekim ve sağlık çalışanlarının hakları konusunda bilinçsiz ve
duyarsız olması,
3. Hastane ve sağlık
kuruluşlarındaki güvenlik önlemlerinin yetersiz olması,
4. Hekim ve sağlık
çalışanlarına şiddet uygulayanlara karşı hukuki yaptırımların yetersiz
kalması,
5. Hasta ve hasta
yakınlarının hekimlerce karşılanması mümkün olmayan ve bazen de gayrı meşru
olan beklenti ve istekleri (öncelikli muayene, hukuka aykırı rapor ve reçete
düzenlenmesi talepleri, tıbbi imkanların ötesinde iyileşme beklentisi,
vb.),
6. Hasta ve hasta
yakınlarının aşırı veya gayrı meşru taleplerinin şiddete başvurduklarında
karşılanabilmesi veya karşılanabileceği algısının oluşturulmuş olması,
7. Mevcut sağlık
sisteminin ve sağlık idarecilerinin önemli bir kısmının hekimleri sayıya ve
niceliğe dayalı sağlık hizmeti sunmaya zorlaması,
8. Hasta-hekim
iletişimini bozan ve sunulan sağlık hizmetinin niteliğini düşüren ağır iş yükü
ile nöbet ve çalışma saatlerinin çok uzun olması,
9. Yukarıda zikredilen
ağır iş yükü ve niceliğe dayalı hizmetin neden olduğu, muayeneye, hasta
bakımına ve bilgilendirmeye yeterince zaman ayrılamaması,
10. Hekime yardımcı
olacak hemşire, tıbbi sekreter ve diğer sağlık personellerinin sayılarının
yetersizliği,
11. Sağlık hizmetini
veren hekim ve sağlık çalışanlarının iş motivasyonlarını bozan özlük hakları
sorunları ve iş memnuniyetsizliği,
12. Medyada asılsız,
abartılı ve kışkırtıcı tıbbi hata ve ihmal haberlerinin yer alması,
13. Medyada ve sosyal medyada modern tıbba ve hekimlere olan güveni sarsacak asılsız iddia ve komplo teorilerinin sıkça yer alması ve toplumda etki gücü yüksek kişilerce paylaşılması
SAĞLIKTA ŞİDDETİN ÇÖZÜMÜ
İÇİN ÖNERİLER:
1. Ülkemizi yöneten
siyasi irade tarafından sağlıkta şiddetin önemsendiğine ve önlenmesi
gerektiğine ilişkin kararlı duruş sergilenmesi,
2. Devletin yasama,
yürütme ve yargı organlarının tümü tarafından sağlık şiddet konusunda ortak ve tavizsiz
bir tavır gösterilmesi, gerekli düzenlemelerin yapılması, onlara bağlı
kuruluşlar ve ilgili kamu görevlileri tarafından da düzenlemelerin
sahiplenilerek uygulanması,
3. Sağlık hizmetlerinde
en az hasta hakları kadar hekim ve sağlık çalışanlarının haklarının da
önemsenmesi, siyasette ve bürokraside popülist söylem ve uygulamalara derhal
son verilmesi,
4. Sağlık sisteminin
acilen güncellenmesi, performansa, niceliğe ve popülizme dayalı mevcut
sistemden, hizmetin niteliğine, çalışanın güvenliğine, huzuruna ve tek taraflı
değil, hizmet veren ile hizmet alanın karşılıklı memnuniyetine dayalı sisteme
geçilmesi,
5. Vatandaşların hekim
ve sağlık çalışanlarının hakları konusunda bilinç ve duyarlıklarını artırmaya
yönelik eğitim, kamu spotu, tanıtım ve afiş çalışmalarının yapılması,
6. Medya organlarında
sağlıkta şiddet haberlerinin şiddeti özendirici ya da mazur gören ya da bir
çözüm yöntemi olarak görülmesine yol açacak şekilde değil, kınayıcı ve
dışlayıcı bir dille sunulması,
7. Başta büyük
hastaneler olmak üzere, sağlık kuruluşlarına girişte x-ray taraması dahil,
güvenlik önlemlerinin, güvenlik görevlilerinin sayılarının artırılması,
8. Hekim ve sağlık
çalışanlarına şiddet uygulayanlara karşı hukuki yaptırımların artırılması,
bununla birlikte savcılıkların ve kolluk kuvvetlerinin yetkilerinin hukuk
çerçevesinde şiddet mağdurlarının lehine sonuna kadar kullanılması,
9. Beyaz Kod
prosedürlerinin mağdur hekim ve sağlık çalışanlarını yıldırmayacak şekilde
iyileştirilmesi, beyaz kod verildiğinde, sağlık çalışanlarının ifadelerinin
ilgili kanundaki emredici düzenleme gereğince, mutlaka ilgili sağlık
kuruluşunda alınması, personel yetersizliği gibi nedenlerle polis merkezlerine
davet edilmemesi,
10. Hekim ve sağlık
çalışanlarının uğradıkları sözlü şiddet ve tehdit dahil her türlü şiddet
olayında beyaz kod vermeyi ihmal etmemesi, olayın kayda geçmesini sağlaması ve
beyaz kod mekanizmasına sahip çıkması,
11. Aile hekimlerinin
usulsüz ilaç ve rapor yazdırmak için kullanılmaya çalışılmasının önüne
geçilmesi, bu konuda acil ve diğer branş hekimlerinin duyarlı olması ve bu
amaçla hasta yönlendirmemesi,
12. Sözlü şiddet,
fiziksel şiddet, tehdit, gürültü ve kargaşa çıkarma gibi yöntemlere başvuran
hastaların olayın olduğu günden itibaren belirli bir süre aynı hekimden ve aynı
sağlık kuruluşundan hizmet almasının kısıtlanmasına dair yasal düzenleme
yapılması,
13. Sözlü şiddet,
fiziksel şiddet, tehdit, gürültü ve kargaşa çıkarma gibi yöntemlere başvuran
kişilerin sağlık sistemi içinde oluşturulacak bir listeye dahil edilerek
listedeki kişilerin sağlık kuruluşlarına sonraki başvurularında sağlık
çalışanlarını önceden uyaracak bir uyarı sisteminin uygulamaya konması,
14. Sağlık
kuruluşlarında fiziksel şiddete başvuran hastaların acil durumlar dışında
belirli bir süre sağlık sigortasından yararlandırılmaması konusunda yasal
düzenleme yapılması,
15. Sağlık
kuruluşlarının idarecilerinin hekimlere sayısal olarak daha fazla hizmet üretme
konusunda baskıcı tutumlarından vazgeçerek, hekimlerin iş motivasyonlarını
artırmaya yönelmeleri,
16. Hasta-hekim
iletişimini bozan, sunulan sağlık hizmetinin niteliğini düşüren, muayeneye,
hasta bakımına ve bilgilendirmeye yeterince zaman ayrılamamasına neden olan
ağır iş yükünün azaltılması için tedbirler alınması, sevk sisteminin yeniden yürürlülüğe
konması,
17. Acil servislerde
sunulan sağlık hizmetinin niteliğinin düşmesine ve gergin ortamlar oluşmasına
yol açan hasta yükünün azaltılması için, gerçekten aciliyet arz etmeyen hasta
başvurularının azaltılmasına yönelik tedbirler alınması,
18. Kamudaki hekimlerin
istifalarının önlenmesi ve sayılarının artırılması için kamuda çalışmanın cazip
hale getirilmesi,
19. Hekimlerin çalışma
şartları ile ilgili gerekli düzenlemelerin yapılarak hasta-hekim iletişimini
bozan ve sunulan sağlık hizmetinin niteliğini düşüren uzun nöbet ve çalışma
saatlerinin kısaltılması,
20. Hekime yardımcı olacak hemşire, tıbbi sekreter ve diğer sağlık personellerinin sayılarının artırılması,
Sonuş olarak
şiddete karşı “sağlıkta şiddet yasası” adı altında hiç bir derde deva olmayan,tutuklanma olması için
twiter desteğine ihtiyaç duyan yasalar çıkarıldı.Sadece şiddet uygulayana ceza
ile sağlıkta şiddet çözülemezdi yamalı bohça ile hiç olmadı.Ve sonunda yine
“geç” kalındı. Maalesef bugün de Ekrem KARAKAYA arkadaşımız aramızda değil,
aramızdan söküp alındı.
Türk milletinin bir parçası olan Türk hekimleri olarak,Şiddeti
çözüm aracı gören zihniyete .
Acilde beklediğiniz
sıranın sebebi doktor değil, acil olmayan hastaların acile gelmesidir.
Doktorun size daha fazla zaman ayıramaması doktorun
değil kısıtlı muayene süresini reva gören
sistemin suçudur.
Biz hastalarımız için
fedakarca hizmet ederiz ama hizmetçi
değiliz
Ölen yakınlarınız, doktorların çabasına rağmen
ölür.
Sorunlar sizler için emek veren hekime şiddete başvurarak ,öldürerek çözülmez,aksine derinleşir.
7-8 Temmuz 2022 Perşembe
ve Cuma günü tüm Türkiye’de bütün sağlık kurumlarında yastayız ,izindeyiz
Sözlerime son verirken merhum meslektaşımıza Allah’tan rahmet, acılı ailesi, yakınları ve tüm sağlık camiamıza sabırlar diliyoruz. Saygılarımla..